Visa de Trabajo – Empleado Cuenta ajena – Suecia
La regla principal es que debe solicitar y se le ha otorgado un permiso de trabajo antes de ingresar a Suecia. Al realizar la solicitud en línea, recibirá instrucciones claras sobre cómo completar su solicitud y lo que debe enviar con la aplicación. Esto facilita la aplicación correcta y aumenta las posibilidades de una decisión rápida. Para obtener un permiso de trabajo, debe tener una oferta de empleo en Suecia. Su empleador debe haber anunciado el trabajo en Suecia y la UE / EEE y Suiza durante al menos diez días antes de que se realice la oferta de empleo. Su empleador en Suecia inicia la solicitud de permiso de trabajo completando una oferta de empleo. Su empleador necesita información sobre su nombre, fecha de nacimiento, ciudadanía, educación y su dirección de correo electrónico. Es importante que tenga acceso a la dirección de correo electrónico que le da a su empleador hasta que haya recibido una decisión con respecto a su solicitud. La Agencia Sueca de Migración utilizará esta dirección de correo electrónico para comunicarse con usted durante el período de la solicitud. La siguiente lista de países requieren de visa. Debemos comunicarnos con nuestro empledor Recaudar todos los requisitos necesarios. Solicitar una cita en la oficina consular mas cercana a su residencia. La solicitud deberá efectuarse presencialmente por el solicitante. Los documentos que deben presentarse deberán ser originales, acompañados de una copia. Debe solicitar el permiso de residencia de estudiante en caso de ser la primera vez que lo solicita Puede hacer la solicitud online a través de la pagina de la embajada de algunos países en la sección de visas. Asista a su cita, y espere la emisión de su visa. La admisibilidad de los documentos exigidos NO implica la concesión del visado. Una denegación no da lugar a una devolución de los emolumentos pagados. Tener un pasaporte válido. Se les han ofrecido términos de empleo que están a la par de los establecidos por los convenios colectivos suecos o que son habituales dentro de la ocupación o industria. Se les ha ofrecido un salario que está a la par con el establecido por los convenios colectivos suecos o que es habitual dentro de la ocupación o industria Se le debe ofrecer un puesto que le permita mantenerse a sí mismo. Para cumplir con este requisito de soporte, debe trabajar en una medida que genere un salario de al menos 13,000 SEK por mes antes de impuestos. Tiene un empleador que tiene la intención de proporcionar un seguro que cubra la salud, la vida, el empleo y la pensión cuando comience a trabajar. Si su familia lo acompañará y usted los solicita al mismo tiempo, también se le solicitará que envíe los siguientes: Copias de las páginas en sus pasaportes que muestran su información personal, fotografía, firma, número de pasaporte, país emisor del pasaporte, el período de validez del pasaporte, código de barras en la página de identificación y si tienen permiso para vivir en países que no sean su país de origen. Copias de certificados de matrimonio o su equivalente (se aplica a parejas casadas o parejas registradas). Documentos que demuestren que ha vivido usted en su país de origen (se aplica a los socios que cohabitan). Certificados de nacimiento para niños. Consentimiento del otro padre con custodia, si ellos no vienen a Suecia, indicando que el niño puede mudarse a Suecia. Documentos que demuestren que los niños mayores de 21 años dependen financieramente de sus padres. Documentos de adopción si el niño fue adoptado. Poder notarial si representa a todos los miembros de la familia que tienen más de 18 años y son co-solicitantes. de 1 a 2 meses. 190 Euros. Embajada o consulado de Suecia mas cercano a su lugar de domicilio. Realizar el tramite con suficiente tiempo de antelación al viaje. Los pasos a seguir y requisitos no son los mismos para todas las instituciones. Tener en cuenta que algunos requisitos y tiempos de emisión de las visas pueden variar dependiendo del lugar donde se resida. Es posible que pueda obtener su visa más rápido u otros servicios según el país en el que se encuentre. Consulte con su centro de solicitud de visa. Es posible que deba proporcionar más documentos según sus circunstancias. La admisión de los documentos en Mesa de Entrada de la Institución no presupone el otorgamiento de la visa solicitada. https://www.swedenabroad.se
Visa de Trabajo – Permiso de Trabajo – Suecia
La regla principal es que debe solicitar y se le ha otorgado un permiso de trabajo antes de ingresar a Suecia. Al realizar la solicitud en línea, recibirá instrucciones claras sobre cómo completar su solicitud y lo que debe enviar con la aplicación. Esto facilita la aplicación correcta y aumenta las posibilidades de una decisión rápida. Para obtener un permiso de trabajo, debe tener una oferta de empleo en Suecia. Su empleador debe haber anunciado el trabajo en Suecia y la UE / EEE y Suiza durante al menos diez días antes de que se realice la oferta de empleo. Su empleador en Suecia inicia la solicitud de permiso de trabajo completando una oferta de empleo. Su empleador necesita información sobre su nombre, fecha de nacimiento, ciudadanía, educación y su dirección de correo electrónico. Es importante que tenga acceso a la dirección de correo electrónico que le da a su empleador hasta que haya recibido una decisión con respecto a su solicitud. La Agencia Sueca de Migración utilizará esta dirección de correo electrónico para comunicarse con usted durante el período de la solicitud. La siguiente lista de países requieren de visa. El empleador compienza la solicitud: Su empleador o arrendatario de servicios en Suecia, comienza la solicitud de permiso de trabajo creando un ofrecimiento de empleo. Su empleador necesita información acerca de su nombre, fecha de nacimiento, nacionalidad, estudios, y dirección de correo electrónico. Es importante que usted tenga acceso a la dirección de correo electrónico que le entrega a su empleador, hasta el momento en que reciba la resolución de su solicitud. La Dirección Nacional de Migraciones utilizará esa dirección de correo electrónico para comunicarse con usted durante el tiempo en que su solicitud de permiso de trabajo esté en trámite. Usted recibirá un correo electrónico: Cuando el empleador haya creado un ofrecimiento de empleo, usted recibirá un correo electrónico con información sobre cómo debe hacer para solicitar el permiso de trabajo. En la solicitud usted debe rellenar sus datos. Si su familia le acompaña a Suecia, debe solicitar permiso para ellos al mismo tiempo. Debe controlar también que los datos sobre las condiciones de empleo en el ofrecimiento de empleo coincidan con lo que usted y su empleador hayan acordado. Enviar lo solicitado: Usted debe escanear o fotografiar los documentos requeridos. Pague y envíe la solicitud: En la mayoría de los casos se debe pagar una tasa. Usted puede pagar la tarjeta Visa o MasterCard. Una vez que pague la tasa, envíe la solicitud. Usted y su empleador recibirán un correo electrónico con la confirmación de que su solicitud ha sido enviada. La Dirección Nacional de Migraciones se pondrá en contacto con usted si es necesaria más información. La Dirección Nacional de MIgraciones tramita la solicitud: tramita en primer lugar las solicitudes que contengan todos los datos solicitados y que los documentos requeridos hayan sido enviados. Eso significa que recibirá la resolución más rápido si envía todo lo exigido junto con su solicitud que si lo envía posteriormente. Tenga en cuenta que la Dirección Nacional de Migraciones, necesita en determinados casos investigar más su solicitud, aún cuando usted haya enviado todos los datos y todos los documentos. Documentación para la tarjeta de permiso de residencia: Si usted recibe un permiso de más de tres meses, recibirá una tarjeta de permiso de residencia. La tarjeta es un certificado que indica que usted tiene permiso para estar en Suecia y contiene, entre otras cosas, sus huellas digitales y su fotografía. Si necesita visa para viajar a Suecia tiene que ir lo antes posible a la embajada o consulado general de Suecia para que le hagan una fotografía y obtener sus huellas digitales. Es necesario que lo haga, incluso si ha obtenido una tarjeta de permiso de residencia en otra ocasión, ya que los datos no se guardan. Si sus familiares también solicitan permiso, también deben ser fotografiados y se deben obtener sus huellas digitales en la embajada o el consulado general. Póngase en contacto con la embajada o con el consulado general antes de su visita. Si usted puede viajar a Suecia sin visa, debe presentar la documentación para la tarjeta de permiso de residencia en la Dirección Nacional de Migraciones después de llegar a Suecia. No obstante, usted debe solicitar y obtener su permiso de trabajo listo antes de viajar a Suecia. Usted recibe la resolución: Cuando se dicte la resolución, recibirá un correo electrónico. Recibirá la resolución enviada por la embajada o el consulado general que usted ha indicado en la solicitud. Su empleador o arrendatario de servicios va a recibir al mismo tiempo una notificación de la resolución por correo. Cuando usted vaya a recoger la resolución debe llevar su pasaporte. Si obtuvo el permiso de trabajo, recibirá una tarjeta de permiso de residencia dentro de las cuatro semanas posteriores a la fecha en que fue fotografiado y se obtuvieron sus huellas digitales en la embajada o el consulado general. Copias de las páginas de su pasaporte que muestren su información personal, fotografía, firma, número de pasaporte, país emisor del pasaporte, el período de validez del pasaporte, código de barras en la página de identificación y si tiene permiso para vivir en países que no sean su país de origen. Poder notarial en caso de que represente al solicitante (Para otorgar un poder a otra persona, puede usar el formulario Poder notarial. El formulario se aplica a usted si ha solicitado un permiso de residencia por motivos de trabajo, estudio, conexiones o visita). Si su familia lo acompañará y usted los solicita al mismo tiempo, también se le solicitará que envíe los siguientes: Copias de las páginas en sus pasaportes que muestran su información personal, fotografía, firma, número de pasaporte, país emisor del pasaporte, el período de validez del pasaporte, código de barras en la página de identificación y si tienen permiso para vivir en países que no sean su país de origen. Copias de certificados de matrimonio o su equivalente (se aplica a parejas casadas o parejas registradas). Documentos que demuestren que ha vivido usted en su país de origen (se aplica a los socios que
Visa de Trabajo – Representante legal o gerente – Francia
Se otorga esta visa al solicitante que desempeñe la función de representante legal de una empresa establecida en Francia, o si es asalariado o gerente de una empresa del mismo grupo. Un gerente es el representante del empleador en todos los actos relacionados con la gestión de la empresa. Es responsable frente a los accionistas, los actores sociales y la ley, especialmente en el ámbito de la gestión de personal y del derecho social. Al representante legal que realice una estadía en Francia inferior o igual a 12 meses se le otorgará una visa «passeport talent» y deberá realizar los trámites con la Oficina Francesa de Inmigración e Integración (OFII) en los tres primeros meses de su llegada a Francia. Estar seguro del tipo de visa de estudiante que se requiere. Complete la solicitud en línea. en el portal web de la cancillería de Francia en su país de origen, Una vez haya comprobado que necesita una visa, podrá completar la solicitud en línea desde el portal. Tendrá que crear una cuenta para solicitar su solicitud. Crear el perfil o expediente en la plataforma online. Presente la documentación en el centro de visas, Una vez completada la solicitud en línea, solo tendrá que presentar la documentación en el centro de visas del que dependa. Haga seguimiento de su solicitud de visa.Una vez presentada la documentación, consulte el estado del trámite, sepa cómo y cuándo recoger el pasaporte y prepare su viaje a Francia. Aguardar por una respuesta. consulta la necesidad de seguro completo de viaje. Usted va a preparar y legalizar todos los documentos necesarios y enviarlos a la cancillería. y Nuestro traductor traducera todos los documentos en francés. Vamos a preparar su archivo de inmigración y solicitar al Consulado de Francia su permiso. Se llega a Francia y dentro de dos meses debe presentarse para hacer una declaración de llegada a OFII (L’française de l’oficina de inmigración y de l’intégration). Usted obtendrá una tarjeta de identidad. Documentación general Formulario de larga estadía debidamente diligenciado y firmado Dos fotos recientes (una pegada al formulario en la casilla correspondiente para tal fin y la otra suelta). Pasaporte original con una validez residual de 3 meses después de la fecha prevista de finalización de su visa y con dos páginas libres seguidas como mínimo Fotocopia de la página principal del pasaporte Cédula de ciudadanía (original y copia) o cédula de extranjería (original y copia) o visa colombiana de residente (original y copia) Certificación que el solicitante ocupa un cargo de representante legal o gerente en una empresa establecida en Francia Certificación laboral justificando una remuneración como mínimo tres veces el salario mínimo francés Certificación laboral justificando una antigüedad mínimo de tres meses como asalariado, representante legal o gerente en una empresa del mismo grupo Si su estadía es inferior o igual a 12 meses, original de la demande d’attestation OFII El pago de la tarifa de procesamiento no es reembolsable. Los derechos consulares deberán ser pagados en efectivo con el monto exacto al servicio de visas en el momento de su cita con la embajada. Para el tiempo del tramite para tu visa deberás Espera aproximadamente 2 meses para recibir la visa La cuota para la visa es equivalente a 99€ Embajada o consulado de Francia mas cercana a su lugar de domicilio. Asegúrese que las fotos cumplan con las normas. Si su foto no cumple con las normas, su solicitud no podrá ser recibida por el servicio de visas. Consulte las normas. Tenga en cuenta que en el día de su entrevista con el servicio de visas, deberá cancelar la tarifa de la visa Para reservar tu cita en el consulado francés,hazlo con un poco de más tiempo Para completar el formulario de solicitud deberás llevar una copia extra es necesaria para la mayoría, pero no todos, los países. Ambos formularios incluyen secciones de información personal, dirección, viaje, pasaporte, seguro y regreso. Llénalo completamente y de forma legible, e imprímelo en blanco y negro o usa una máquina de escribir. Pasaporte, La fecha debe ser válida por al menos 90 días después de tu fecha de partida de Francia. Además tu pasaporte deberá tener 2 páginas en blanco, haber sido emitido dentro de los últimos 10 años, estar en buenas condiciones y concordar con tu perfil, Saca dos copias de todas las páginas de identificación en tu pasaporte. Las cuotas de la visa en dólares o libras pueden cambiar de acuerdo al tipo de cambio. La capacidad de hablar francés será fundamental para acceder a un puesto de empleo en una de las empresas establecidas en Francia. La mayoría de las ofertas de empleo que se demandan en este país piden, como mínimo, conocimientos básicos del idioma francés hablado y escrito. El pedido del permiso de residencia de su cónyuge está vinculado con su estadía científica en Francia, por dichos motivos deberá ser efectuado ante el servicio de la Prefectura que acogen las solicitudes de los científicos. Ministerio de Asuntos Exteriores de Francia Directorio de Embajadas de Francia en el Extranjero
Visa de Trabajo – Medios De Comunicación (Prensa) – Puerto Rico
El Estado Libre Asociado de Puerto Rico es un territorio no incorporado de los Estados Unidos de América. Como consecuencia de esta relación política, el control de la entrada y salida a los límites territoriales de Puerto Rico lo tiene el Gobierno Federal. Los extranjeros que visiten a Puerto Rico también están sujetos a las mismas normas y leyes de inmigración de los EE.UU. por lo que tienen que asegurarse de cumplir con los requisitos de inmigración y visado. La visa de medios de comunicación (I) es una visa de no-inmigrante para representantes de medios de comunicación extranjeros que viajan a los Estados Unidos para ejercer su profesión mientras tienen su oficina central en un país extranjero. Algunos procedimientos y tarifas/cuotas/aranceles bajo la ley de inmigración se relacionan a políticas del país de origen del viajero y, a la vez, los Estados Unidos siguen una práctica similar, la cual llamamos “reciprocidad”. Los procedimientos para proporcionar visas de medios de comunicación a representantes de medios de comunicación de un país en particular consideran si el gobierno del solicitante de visa concede privilegios similares o es recíproco con los representativos de los medios de comunicación/prensa de los Estados Unidos. Dirigase al portal web para llenar el formulario de aplicación electronico de visa (DS-160) que puede encontrar ACÁ. Usted debe presentar su Formulario DS-160 en línea antes de programar una cita para su entrevista en la Embajada. Pague la tarifa de la visa (160$). Programe su cita en esta página web. Usted necesitará la siguiente información para poder programar su cita: El número de su pasaporte El número de recibo que figura en su recibo del banco. (Presione aquí si necesita ayuda a encontrar este número.) Los diez dígitos del código de barras de la página de confirmación de su Formulario DS-160. Asista a la Embajada de los Estados Unidos en el día y la hora de su entrevista. Tendrá que presentar una copia impresa de su hoja de confirmación de cita, la hoja de confirmación de su DS-160, una fotografía tomada dentro de los últimos seis meses, su pasaporte actual y todos los pasaportes anteriores, y el recibo original de pago de la tarifa de visa. No se aceptarán solicitudes sin todos estos elementos. Una hoja de confirmación de la Solicitud Electrónica de Visa de No Inmigrante, Formulario DS-160. Visite la página web del DS-160 para más información sobre el mismo. Un pasaporte válido para viajar a los Estados Unidos con una validez de al menos seis meses más que el tiempo que va a permanecer en los Estados Unidos. Una fotografía de 5cm x 5xm (2” x 2”) tomada en los últimos seis meses. Esta página web tiene información sobre el formato de fotografía requerido. Un recibo que muestre el pago no reembolsable de US$190 correspondiente a la tarifa/cuota/arancel de procesamiento de la solicitud de visa de no-inmigrante, pagado en moneda local. El sitio web del Departamento de Estado puede ayudarlo a determinar si usted debe pagar una tarifa de reciprocidad por la emisión de la visa y cuál es el valor de la tarifa. Prueba de empleo: Personal Periodístico: Una carta de su empleador que indique el nombre y posición de usted dentro de la compañía, y el propósito y tiempo de su estadía en los Estados Unidos. Periodista independiente bajo contrato con un medio de comunicación: Una copia del contrato con el medio de comunicación donde aparezca su nombre, su posición dentro de la empresa, la duración del contrato y el propósito y tiempo de su estadía en los Estados Unidos. Equipo de Filmación de un Medio de Comunicación: Una carta de su empleador donde indique su nombre, su posición en la empresa, título y descripción breve del programa que se está filmando, y el propósito y tiempo de su estadía en los Estados Unidos. Compañía de Producción Independiente bajo contrato con un medio de comunicación: Una carta de la organización que está comisionando el trabajo donde aparezca su nombre, título y descripción breve del programa que se está filmando, la duración del contrato y el periodo de tiempo requerido para la filmación en los Estados Unidos. Carnet/credenciales de prensa Una carta de su empleador indicando el propósito de su viaje, duración prevista de su estadía, el número de años que usted ha estado con su empleador y el número de años de experiencia que tiene en periodismo. 40 días. 160$ Dolares . Embajada de Estados Unidos mas cercana a su residencia. Puede pedir la cita vía online AQUÍ. Ley Pública 99-603 Demostrar que no se tiene la intención de inmigrar al pais, presentar lista de activos, lazos familiares y otras para demostrar que no tiene intenciones de permanecer en EE.UU. No presente documentos falsificados, de lo contrario sera seleccionado para inelegibilidad de visa. En caso de ser estudiante presente sus últimos reportes académicos, transcripciones y títulos/diplomas. También presentar evidencia de soporte financiero como los estados de cuenta bancarios, recibos de depósitos a plazo fijo, o cualquier otra evidencia. Es recomendable hacer la cita 3 meses antes de realizar el viaje. Los requisitos y pasos pueden variar según el país de su residencia. La admisión de los documentos en Mesa de Entrada de la Institución no presupone el otorgamiento de la visa solicitada. http://www.ustraveldocs.com/ El Formulario DS-160 en línea
Visa de Trabajo – Perú
Los trabajadores extranjeros tienen todo el derecho de poder emplearse en el territorio Peruano, siempre y cuando cumplan con los requisitos que marca la ley peruana para poder acceder a las diversas calidades migratorias, aquellas que les permitan trabajar formalmente, además de pagar sus impuestos en nuestro país. Primero, usted debe ingresar al Portal Institucional de Migraciones Clic (AQUÍ) Cuando ingrese al Portal Institucional, seleccionará la opción “Sistema de Citas en Línea. Al iniciar el “Sistema de Citas en Línea” se mostrará en el Borde Superior Derecho los “Navegadores Recomendados”. Usted deberá presentar el formulario y la cita impresa que el Sistema de Citas le genere en la Ventanilla. Luego, de seleccionar su cita, podrá marcar comprobando dando clic los requisitos solicitados, según su calidad migratoria. Después de confirmar los requisitos, el solicitante deberá ingresar los datos del recibo que canceló por el Trámite. Usted podrá ingresar sus datos y de su representante si en caso lo tuviera. Al finalizar dicho proceso, selecionara la opción “Siguiente” y luego “Imprimir”. 1 y 2. Seleccione el día y la hora en la cual se acercará a la Sede Central de Migraciones, para poder presentar sus documentos. Seleccione el botón validar. El sistema le mostrará el mensaje de confirmación. Luego de generar la Cita, el solicitante seleccionará la opción imprimir, para poder llevar dicha cita (donde indica fecha y hora de la cita) impresa a Migraciones. Para la Recepción de la Cita en la Ventanilla, usted deberá presentar el formulario y la cita impresa que el Sistema de Citas en Línea le genere. Formulario F-007 (AQUI). Copia legible del pasaporte o documento de viaje vigente El beneficiario de la visa debe encontrarse en situación migratoria regular Copia fotostática legalizada notarialmente o autenticada por el fedatario de la DIGEMIN del contrato de trabajo aprobado por la autoridad administrativa de trabajo, con excepción de los casos comprendidos en los Arts. 3º y 6º del Decreto Legislativo Nº 689, su reglamento D.S.Nº 023-2001-TR y modificatorias. La ficha RUC de la empresa contratante debe encontrarse en situación de ACTIVO y HABIDO. Entrega de copia legalizada notarialmente o autenticada por el Fedatario de MIGRACIONES, de la vigencia de poder del representante legal de la empresa contratante actualizada y expedida por la Oficina Registral, en caso sea persona distinta al Gerente General. . 30 a 90 Días hábiles La visa tiene un costo de $525.00 que deberán ser abonados a la cuenta indicada para tal fin, trayendo el recibo en original y copia. Diríjase al Consulado o Embajada más cercana a su ciudad de residencia. La clase de visa temporal o residente dependerá de la documentación sustentatoria, la calificación que efectúe DIGEMIN y lo establecido en el D.Leg. 1043. Ley de migraciones. Mas información clic (AQUÍ) En los casos en que existan convenios bilaterales o multilaterales suscritos por el Perú con otros Estados u organismos internacionales el pago de tasas, derecho de tramitación u otras facilidades se sujetarán a lo dispuesto en los mismos La visa de residente: se otorga por un (01) año prorrogable En caso de contrato firmado en el país, el usuario debe encontrarse con la calidad migratoria habilitante o tener el permiso especial para firmar contratos. Si el contrato fue firmado en el extranjero deber ser legalizado por Consulado Peruano y el Ministerio de Relaciones Exteriores o apostillado. La presentación del contrato debe ser con antigüedad no mayor de 30 días hábiles, de haber sido aprobado por la autoridad de trabajo. En los casos que el contrato contemple períodos de prueba, procederá el otorgamiento de visa temporal hasta el cumplimiento de dicho período; luego el usuario podrá solicitar el Cambio de Clase de Visa a Residente). Si el formulario es firmado por el apoderado debe anexarse Carta Poder con firma legalizada notarialmente del solicitante, si el Poder es otorgado fuera del país, debe estar legalizado por la Oficina Consular del Perú y el Ministerio de Relaciones Exteriores o Apostillado. Todo documento que estuviera en idioma extranjero deberá ser traducido al castellano por traductor colegiado. Pasos para el tramite mejor ilustración Portal Institucional de Migraciones