El visado de Schengen es una autorización expedida por un Estado miembro con fines de escala aeroportuaria, tránsito o intención de estancia de corta duración en el territorio de uno o más Estados miembros, permitiendo que su portador se presente en la frontera exterior, no garantizando, su entrada, que será decidida por las autoridades fronterizas a su llegada.
Para el trabajo altamente calificado realizado por los empleados subordinados:
Contrato de trabajo o contrato de trabajo de la promesa válido con al menos un año de duración, lo que da una compensación anual de al menos 1,5 veces el salario bruto anual medio nacional o tres veces el valor indexante de apoyos sociales (NIC);
En el caso de profesión regulada, sea titular de cualificaciones profesionales elevadas, debidamente comprobadas con respecto a lo dispuesto en la Ley nº 9/2009, de 4 de marzo, o en ley específica relativa al reconocimiento de las cualificaciones profesionales, necesarias para el acceso y ejercicio de la profesión indicada en el contrato de trabajo o de la promesa de contrato de trabajo;
En el caso de profesión no regulada, sea titular de cualificaciones profesionales elevadas adecuadas a la actividad o sector especificado en el contrato de trabajo o de promesa de contrato de trabajo. A efectos de empleo en profesiones pertenecientes a los grandes grupos 1 y 2 de la Clasificación Internacional Tipo (CITP), indicadas por Resolución del Consejo de Ministros, previo dictamen de la Comisión Permanente de la Concertación Social, como profesiones especialmente necesitadas de trabajadores nacionales de terceros Estados, el umbral salarial previsto en la letra a) del apartado 1 deberá corresponder al menos a 1,2 veces el salario bruto medio nacional, o dos veces el valor del IAS.
En caso de duda sobre el encuadramiento de la actividad y para verificar la adecuación de la experiencia profesional del nacional de Estado tercero, los ministerios responsables de las áreas del empleo y de la educación y la ciencia emiten un dictamen previo a la concesión del visado.
- Recaudar todos los requisitos necesarios.
- Solicitar una cita en la oficina consular mas cercana a su residencia.
- deberá recoger los datos biométricos. Esta recogida deberá efectuarse en la primera solicitud de visado y el solicitante comparezca personalmente. La recogida consiste en el levantamiento de las 10 huellas dactilares (siempre que no exista una incapacidad temporal o permanente) y tomar una fotografía en las máquinas existentes en el Puesto Consular a tal efecto.
- La solicitud deberá efectuarse presencialmente por el solicitante. Los documentos que deben presentarse deberán ser originales, acompañados de una copia.
- El formulario se lo otorgaran en la oficina consular o Puede obtenerlo ACÁ.
- Asista a su cita, y espere la emisión de su visa.
- La admisibilidad de los documentos exigidos NO implica la concesión del visado. Una denegación no da lugar a una devolución de los emolumentos pagados.
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- Formulario debidamente complementado y firmado ( en caso de ser menor de 18 años debe ser firmado por el tutor legal).
- Contrato de trabajo
- Dos fotografías iguales, tipo pasaporte, actualizadas y en buenas condiciones de identificación del solicitante.
- Pasaporte vigente y valido por 3 meses posteriores al terminar su estadía en el país
- Comprobante de residencia legal en caso de que no sea natural de donde esta solicitando el visado
- Título de transporte que asegure su regreso [sólo exigido en la instrucción de visados de estancia temporal].
- Seguro de viaje válido, que permita cubrir los gastos necesarios por razones médicas, incluida la asistencia médica urgente y la eventual repatriación
- Solicitud de antecedentes penales de consulta por parte de extranjeros y portugueses Servicio de Fronteras (SEF) solo para mayores de 16 años.
- Certificado de registro criminal del país de origen o donde el solicitante resida desde hace más de un año
- Comprobante de las condiciones de alojamiento
- Prueba de medios de subsistencia
- Para menores o incapaces, autorización de quien ejerza el poder paternal o tutela.
- En viajes de negocios se solicitará una invitación que aclare el motivo del desplazamiento, con las fechas de llegada y salida, así como la indicación precisa de la entidad anfitriona y del nombre del responsable que hace la invitación
- En caso de participación de eventos políticos, económicos, científicos, culturales, deportivos o religiosos deberá demostrar la participación en el evento mediante presentación de inscripción o billete de entrada.
- 3 semanas.
- 90 Euros.
- Para la residencia Temporal 75 Euros.
- Embajada o consulado de Portugal mas cercana a su lugar de domicilio.
- Realizar el tramite con suficiente tiempo de antelación al viaje.
- Los pasos a seguir y requisitos no son los mismos para todas las instituciones.
- Manejar muy bien el ingles, ya que todos los campos e información en la pagina de la solicitud están solo disponibles en ese idioma.
- Traducir todos los documentos necesarios al Portugues.
- Tener en cuenta que algunos requisitos y tiempos de emisión de las visas pueden variar dependiendo del lugar donde se resida.
- Es posible que pueda obtener su visa más rápido u otros servicios según el país en el que se encuentre. Consulte con su centro de solicitud de visa.
- Es posible que deba proporcionar más documentos según sus circunstancias.
La admisión de los documentos en Mesa de Entrada de la Institución no presupone el otorgamiento de la visa solicitada.
